【工会慰问金是什么】工会慰问金是指由工会组织向职工发放的、用于表达关心和慰问的专项资金。通常在特定节日、职工生病、家庭困难、生育、婚丧嫁娶等特殊情况下，工会会根据实际情况给予一定的经济补助或实物慰问。这种慰问形式不仅体现了企业对员工的人文关怀，也有助于增强员工的归属感和凝聚力。
下面是对“工会慰问金”的总结性说明，并通过表格形式进行清晰展示：
| 项目 | 内容说明 |
| 定义 | 工会为关心职工生活、缓解职工困难而设立的专项慰问资金 |
| 发放对象 | 本单位职工（部分情况可扩展至家属） |
| 发放时间 | 节日、生病、生育、婚丧嫁娶等特殊情况下 |
| 资金来源 | 工会经费、企业拨款、社会捐助等 |
| 发放形式 | 现金、实物、购物卡等 |
| 使用范围 | 用于慰问职工及其家庭成员，不得挪作他用 |
| 管理方式 | 由工会委员会统一管理，制定相关制度并公开透明 |
工会慰问金不仅是企业社会责任的体现，也是构建和谐劳动关系的重要手段。不同地区和企业的具体政策可能有所不同，建议员工及时了解所在单位的工会相关规定，以便更好地享受应有的福利。